關于在全區(qū)律師事務所中開展“雙化”培育的實施方案
各科（室）、司法所，各律師事務所：
根據(jù)《寧波市司法局關于實施“名所名品名律師”培育工程的實施意見》（甬司發(fā)〔2016〕114號）文件精神，推動江北律師事務所“雙化”建設（規(guī)模化、精品化），促進律師隊伍不斷壯大，律師事務所管理更加規(guī)范，律師職業(yè)道德水平和執(zhí)業(yè)能力有效增強，特制定本方案。
一、指導思想
以習近平總書記系列重要講話精神為指導，深入貫徹中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于深化律師制度改革的意見》和全國律師工作會議精神，打造一支政治堅定、精通法律、維護正義、恪守誠信的律師隊伍，促進江北律師事業(yè)在新的起點上實現(xiàn)新發(fā)展，為我區(qū)高水平全面建成小康社會提供優(yōu)質高效精準的法律服務。
二、總體目標
（一）加大對轄區(qū)律師事務所的“雙化”培育，爭取執(zhí)業(yè)人員每年以15%-20%速度遞增，創(chuàng)收每年以10%-15%速度遞增。
（二）規(guī)模化培育，針對轄區(qū)初具規(guī)模的律師事務所加大規(guī)模化的培育和扶持，讓其更上一個臺階，爭取在一至兩年時間里至少一家律師事務所規(guī)模達到70人所，爭取在2017年至少一家律師事務所創(chuàng)收進入2000萬元級方隊。
（三）精品化培育，針對轄區(qū)小規(guī)模的律師事務所著力培育其向精品專業(yè)化發(fā)展，爭取打造一至兩個業(yè)務特色鮮明的精品專業(yè)所。
三、方法途徑
（一）成立工作領導小組
為加強對律師事務所“雙化”發(fā)展工作的組織領導，促進各項發(fā)展工作的貫徹落實，由區(qū)司法局牽頭，法制科負責推進，分管副局長擔任組長，法制科負責人擔任副組長，轄區(qū)各律師事務所主任擔任領導小組各成員。工作領導小組的成立，為我區(qū)加強和改進律師發(fā)展，協(xié)調指導我區(qū)律師“雙化”工作打下堅實組織基礎。
（二）走訪摸底分解任務
前期做好走訪摸底工作，走訪轄區(qū)各家律師事務所，針對轄區(qū)11家律師事務所的各自實際情況進行調研摸底，并聽取各律師事務所自身發(fā)展規(guī)劃，了解律師事務所發(fā)展的瓶頸問題，研究討論下一步發(fā)展策略。將走訪摸底情況對“雙化”任務目標進行分解，根據(jù)各所的不同特點制定“雙化”發(fā)展培育計劃。
（三）努力爭取優(yōu)惠政策
盡力做好相關優(yōu)惠政策的對接工作，加強與區(qū)發(fā)改、招商、人社、財政等有關部門的聯(lián)系溝通，了解涉及律師業(yè)、高端現(xiàn)代服務業(yè)相關政策，加強整合梳理，推動出臺江北律師業(yè)發(fā)展的有關政策文件。
（四）加大招商引資力度
根據(jù)整合梳理出來的有關優(yōu)惠政策進行大力宣傳，加大對律師事務所的招商引資力度，積極開展與區(qū)外著名律師事務所的聯(lián)系和交流。做好律師事務所發(fā)展引導工作，對因發(fā)展需要擴大辦公場所的律師事務所，做好樓宇資源的推薦工作；加強與人社部門的聯(lián)系，做好律師人才引進工作，做大做強江北律師業(yè)。
(五)加強考察搭建平臺
加強對省外著名律師事務所考察，促進轄區(qū)律師事務所的發(fā)展。通過走出去引進來的方式學習省外著名律師事務所的發(fā)展軌跡、優(yōu)秀發(fā)展模式來促進轄區(qū)律師自身的發(fā)展，促進江北律師業(yè)的發(fā)展，創(chuàng)建“名所名品名律師”。積極為轄區(qū)各律師事務所搭建各種平臺，走訪聯(lián)系電商園區(qū)、工業(yè)園區(qū)，積極組建各種律師服務團，擴大律師的知名度。
四、工作要求
（一）思想重視。各律師事務所要充分認識新形勢下加強律師工作、推進律師事業(yè)發(fā)展的重要性，將“雙化”培育方案作為“十三五”時期我區(qū)律師行業(yè)發(fā)展的重要任務，貫穿律師行業(yè)發(fā)展的全過程。
（二）責任落實。各律師事務所要從自身實際情況出發(fā)，制定各所發(fā)展規(guī)劃，積極做好各項工作。法制科負責具體實施，加強工作指導和督促檢查，扎實推進“雙化”培育方案的各項措施的落實。
（三）加強宣傳。充分發(fā)揮律師行業(yè)先進典型的引領示范作用，宣傳律師在服務經濟社會發(fā)展和法治江北、平安江北建設中的重要作用。要通過報紙、雜志、電視、網站、微信平臺等多種途徑和載體，廣泛宣傳名所、名品和名律師，鞏固和擴大培育工程的成果，營造良好的輿論氛圍。
寧波市江北區(qū)司法局
2017年7月31日