會(huì)同相關(guān)單位擬訂全區(qū)人才工作政策和人力資源發(fā)展規(guī)劃并組織實(shí)施。負(fù)責(zé)實(shí)施有關(guān)人才計(jì)劃、人才平臺(tái)項(xiàng)目和人才開發(fā)活動(dòng)。負(fù)責(zé)區(qū)域和國(guó)際人才交流合作，推進(jìn)高層次和緊缺人才引進(jìn)。擬訂和規(guī)范人力資源流動(dòng)和人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展政策，培育人力資源市場(chǎng)，會(huì)同有關(guān)部門建立健全人才資源統(tǒng)計(jì)制度。牽頭推進(jìn)職稱制度改革，組織實(shí)施專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格制度和專業(yè)技術(shù)人員資格評(píng)定工作。負(fù)責(zé)全區(qū)專家選拔和服務(wù)管理工作。負(fù)責(zé)推進(jìn)全區(qū)高層次人才選拔培養(yǎng)工作。綜合管理全區(qū)博士后工作。負(fù)責(zé)來我區(qū)工作創(chuàng)業(yè)的留學(xué)回國(guó)人員服務(wù)工作。綜合協(xié)調(diào)管理全區(qū)技能人才隊(duì)伍建設(shè)工作。牽頭擬訂實(shí)施全區(qū)職業(yè)技能培訓(xùn)規(guī)劃和政策。牽頭擬訂技能人才培養(yǎng)、評(píng)價(jià)、使用和激勵(lì)政策。參與職業(yè)技能競(jìng)賽。牽頭職業(yè)技能培訓(xùn)平臺(tái)的建設(shè)與管理。牽頭完善職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的管理規(guī)則，并監(jiān)督管理培訓(xùn)業(yè)務(wù)的開展。承擔(dān)畢業(yè)生離校后的就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)工作。牽頭落實(shí)大學(xué)生就業(yè)實(shí)踐基地和創(chuàng)業(yè)孵化示范基地的建設(shè)與管理。貫徹執(zhí)行失業(yè)保險(xiǎn)法律、法規(guī)，組織實(shí)施失業(yè)人員、就業(yè)困難人員就業(yè)援助制度。牽頭落實(shí)就業(yè)失業(yè)的預(yù)測(cè)預(yù)警、監(jiān)測(cè)分析制度。