索引號(hào): | 99833108/2023-53407 | ||
文件字號(hào): | 北區(qū)市監(jiān)〔2023〕33號(hào) | 主題分類(lèi): | 安全生產(chǎn)監(jiān)管 |
服務(wù)對(duì)象: | 無(wú)特定對(duì)象,無(wú)特定對(duì)象 | 有效性: | 有效 |
公開(kāi)方式: | 主動(dòng)公開(kāi) | 體裁分類(lèi): | 通知 |
發(fā)布機(jī)構(gòu): | 區(qū)市場(chǎng)監(jiān)管局 | 成文日期: | 2023-06-05 |
慈城分局,各市場(chǎng)監(jiān)管所、機(jī)關(guān)各部門(mén),各相關(guān)單位:
現(xiàn)將《江北區(qū)深入開(kāi)展“特種設(shè)備企業(yè)主體責(zé)任推進(jìn)年”活動(dòng)實(shí)施方案》印發(fā)給你們,請(qǐng)認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)。
寧波市江北區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局
2023年6月5日
江北區(qū)深入開(kāi)展“特種設(shè)備企業(yè)主體責(zé)任推進(jìn)年”活動(dòng)實(shí)施方案
為進(jìn)一步強(qiáng)化特種設(shè)備安全工作,貫徹落實(shí)《特種設(shè)備生產(chǎn)單位落實(shí)質(zhì)量安全主體責(zé)任監(jiān)督管理規(guī)定》(市場(chǎng)監(jiān)管總局令第73號(hào))、《特種設(shè)備使用單位落實(shí)使用安全主體責(zé)任監(jiān)督管理規(guī)定》(市場(chǎng)監(jiān)管總局令第74號(hào))(以下稱(chēng)兩個(gè)規(guī)定),進(jìn)一步壓實(shí)企業(yè)主體責(zé)任、及時(shí)防范化解風(fēng)險(xiǎn)隱患、守住特種設(shè)備安全底線,根據(jù)上級(jí)關(guān)于開(kāi)展“特種設(shè)備企業(yè)主體責(zé)任推進(jìn)年”活動(dòng)的文件要求,經(jīng)研究,制定以下實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想
深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神和習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于安全生產(chǎn)重要指示要求,統(tǒng)籌發(fā)展與安全,堅(jiān)持人民至上、生命至上,以一體化推進(jìn)雙重預(yù)防機(jī)制建設(shè)和落實(shí)兩個(gè)規(guī)定為抓手,以健全特種設(shè)備生產(chǎn)、使用單位安全責(zé)任體系為重點(diǎn),把企業(yè)主體責(zé)任落實(shí)到“關(guān)鍵少數(shù)”人員,確保發(fā)生事故后“找得到人、查得清事、落得了責(zé)”,防范化解安全風(fēng)險(xiǎn),不斷提高特種設(shè)備安全水平。
二、總體目標(biāo)
到2023年8月底,督促特種設(shè)備生產(chǎn)、使用單位全面建立主要負(fù)責(zé)人全面負(fù)責(zé),(質(zhì)量)安全總監(jiān)、(質(zhì)量)安全員(以下統(tǒng)稱(chēng)安全總監(jiān)、安全員)分級(jí)負(fù)責(zé)的安全責(zé)任體系,建立并運(yùn)用“日管控、周排查、月調(diào)度”安全風(fēng)險(xiǎn)管控工作機(jī)制。到2023年底,特種設(shè)備安全主體責(zé)任長(zhǎng)效機(jī)制基本建立,違法行為和安全風(fēng)險(xiǎn)隱患減少,特種設(shè)備安全治理水平得到提升。
三、主要任務(wù)
(一)督促指導(dǎo)特種設(shè)備生產(chǎn)單位健全責(zé)任體系。督促指導(dǎo)特種設(shè)備生產(chǎn)單位根據(jù)本單位實(shí)際情況,結(jié)合現(xiàn)行質(zhì)量保證體系依法配備質(zhì)量安全總監(jiān)和質(zhì)量安全員,以兩個(gè)規(guī)定配套文件中《質(zhì)量安全總監(jiān)職責(zé)》《質(zhì)量安全員守則》為參考模板,制定符合本單位實(shí)際的質(zhì)量安全總監(jiān)、質(zhì)量安全員崗位職責(zé),建立單位主要負(fù)責(zé)人全面負(fù)責(zé),質(zhì)量安全總監(jiān)、質(zhì)量安全員分級(jí)負(fù)責(zé)的質(zhì)量安全責(zé)任體系,保證所生產(chǎn)的特種設(shè)備符合安全技術(shù)規(guī)范及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求,對(duì)所生產(chǎn)的特種設(shè)備安全性能負(fù)責(zé)。質(zhì)量安全總監(jiān)一般由質(zhì)量保證工程師擔(dān)任,不得兼任質(zhì)量安全員;質(zhì)量安全員一般由相關(guān)質(zhì)量控制系統(tǒng)責(zé)任人員擔(dān)任,一個(gè)質(zhì)量安全員最多只能擔(dān)任兩個(gè)不相關(guān)的質(zhì)量控制崗位。
(二)督促指導(dǎo)特種設(shè)備使用單位、充裝單位健全責(zé)任體系。督促指導(dǎo)特種設(shè)備使用單位、充裝單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)本單位特種設(shè)備的種類(lèi)、數(shù)量、用途、使用環(huán)境等情況,配備安全總監(jiān)和足夠數(shù)量的安全員,并逐臺(tái)明確負(fù)責(zé)的安全員,以兩個(gè)規(guī)定配套文件中《安全總監(jiān)職責(zé)》《安全員守則》為參考模板,制定符合本單位實(shí)際的安全總監(jiān)、安全員崗位職責(zé),建立使用單位、充裝單位主要負(fù)責(zé)人全面負(fù)責(zé),安全總監(jiān)、安全員分級(jí)負(fù)責(zé)的安全責(zé)任體系,保證特種設(shè)備安全運(yùn)行。使用單位的安全總監(jiān)、安全員一般由《特種設(shè)備使用管理規(guī)則》規(guī)定的安全管理負(fù)責(zé)人、安全管理員分別擔(dān)任,其持證要求按照《特種設(shè)備使用管理規(guī)則》執(zhí)行;充裝單位的安全總監(jiān)一般由《特種設(shè)備生產(chǎn)和充裝單位許可規(guī)則》規(guī)定的技術(shù)負(fù)責(zé)人擔(dān)任,安全員一般由《特種設(shè)備生產(chǎn)和充裝單位許可規(guī)則》規(guī)定的安全管理員擔(dān)任。
(三)嚴(yán)格落實(shí)“日管控、周排查、月調(diào)度”工作機(jī)制。督促指導(dǎo)特種設(shè)備生產(chǎn)、使用單位結(jié)合本單位實(shí)際,深入研判發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題隱患,落實(shí)自查自糾,以兩個(gè)規(guī)定配套文件中《(質(zhì)量)安全風(fēng)險(xiǎn)管控清單》《每日(質(zhì)量)安全檢查記錄》《每周(質(zhì)量)安全排查整治報(bào)告》和《每月(質(zhì)量)安全調(diào)度會(huì)議紀(jì)要》為參考模板,依托“浙江特種設(shè)備在線”系統(tǒng)兩個(gè)規(guī)定功能模塊專(zhuān)區(qū),建立健全“日管控、周排查、月調(diào)度”工作機(jī)制,制定完善安全風(fēng)險(xiǎn)管控清單,填寫(xiě)每日安全檢查記錄、每周安全排查整治報(bào)告、每月安全調(diào)度會(huì)議紀(jì)要等配套文件。其中已經(jīng)建立的特種設(shè)備重大風(fēng)險(xiǎn)隱患排查日志制度的使用單位,不再執(zhí)行“日管控”,但“周排查”、“月調(diào)度”仍需要按規(guī)定執(zhí)行。對(duì)本單位已經(jīng)建立類(lèi)似工作制度的,要指導(dǎo)其對(duì)原有工作制度采取更名、加括號(hào)或在相關(guān)制度文件中明確對(duì)應(yīng)關(guān)系的方式,與“日管控、周排查、月調(diào)度”工作制度進(jìn)行有機(jī)結(jié)合;對(duì)停產(chǎn)的特種設(shè)備生產(chǎn)單位、已辦理特種設(shè)備停用手續(xù)的使用單位,要指導(dǎo)其落實(shí)好恢復(fù)生產(chǎn)、使用后的“日管控、周排查、月調(diào)度”工作機(jī)制;對(duì)特種設(shè)備臨時(shí)停用的使用單位,要指導(dǎo)其動(dòng)態(tài)調(diào)整“日管控、周排查、月調(diào)度”工作內(nèi)容,如實(shí)記錄、存檔備查。
(四)強(qiáng)化安全總監(jiān)、安全員培訓(xùn)考核。督促指導(dǎo)特種設(shè)備生產(chǎn)、使用單位結(jié)合本單位實(shí)際,自行組織、委托特種設(shè)備行業(yè)協(xié)會(huì)或依托“浙江特種設(shè)備在線”系統(tǒng)對(duì)安全總監(jiān)、安全員進(jìn)行法律法規(guī)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、考核,并做好記錄和存檔備查。按照市場(chǎng)監(jiān)管總局制定的《安全管理人員考核指南》,依托“浙江特種設(shè)備在線”系統(tǒng),線上或線下對(duì)特種設(shè)備生產(chǎn)、使用單位的安全總監(jiān)、安全員隨機(jī)進(jìn)行監(jiān)督抽查考核,以通報(bào)方式公布考核結(jié)果;對(duì)監(jiān)督抽查考核不合格的,要督促指導(dǎo)生產(chǎn)、使用單位立即采取措施進(jìn)行整改。
(五)加大監(jiān)督檢查和督促落實(shí)力度。依托“浙江特種設(shè)備在線”系統(tǒng),強(qiáng)化線上線下相結(jié)合,結(jié)合特種設(shè)備安全監(jiān)督檢查工作,督促特種設(shè)備生產(chǎn)、使用單位按照要求配備安全總監(jiān)、安全員和落實(shí)“日管控、周排查、月調(diào)度”工作機(jī)制。對(duì)未落實(shí)規(guī)定要求的,責(zé)令限期整改;逾期未整改的,依法給予行政處罰。
四、時(shí)間安排
(一)部署動(dòng)員階段(2023年5月)。組織召開(kāi)專(zhuān)項(xiàng)動(dòng)員部署,開(kāi)展兩個(gè)規(guī)定專(zhuān)題宣貫,對(duì)“浙江特種設(shè)備在線”系統(tǒng)中“兩個(gè)規(guī)定”功能專(zhuān)區(qū)進(jìn)行講解、培訓(xùn)。要根據(jù)各項(xiàng)任務(wù)要求,通過(guò)召開(kāi)動(dòng)員會(huì)、調(diào)研交流、集中培訓(xùn)和媒體宣傳等多種方式,指導(dǎo)特種設(shè)備生產(chǎn)、使用單位學(xué)習(xí)掌握兩個(gè)規(guī)定的要求。
(二)督促落實(shí)階段(2023年6月至7月)。督促指導(dǎo)特種設(shè)備生產(chǎn)、使用單位在6月底前配齊安全總監(jiān)和安全員,在7月底前全面建立完善“日管控、周排查、月調(diào)度”工作機(jī)制,并依托“浙江特種設(shè)備在線”系統(tǒng),將管理責(zé)任細(xì)化落實(shí)到具體崗位具體人,按要求對(duì)安全總監(jiān)和安全員開(kāi)展法律法規(guī)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、考核。
(三)調(diào)研指導(dǎo)階段(2023年8月至10月)。要加強(qiáng)監(jiān)督檢查,對(duì)未按規(guī)定配備安全總監(jiān)、安全員,未按規(guī)定落實(shí)“日管控、周排查、月調(diào)度”工作機(jī)制的,要下達(dá)安全監(jiān)察指令書(shū)責(zé)令限期整改,對(duì)逾期未整改的,依法給予行政處罰。通過(guò)對(duì)違法行為的查處,及時(shí)曝光典型案例,確保兩個(gè)規(guī)定要求落實(shí)到位。
(四)總結(jié)提升階段(2023年11月至12月)。要在推動(dòng)兩個(gè)規(guī)定落實(shí)的基礎(chǔ)上,系統(tǒng)總結(jié)施行兩個(gè)規(guī)定取得的成效,全面梳理工作中的典型經(jīng)驗(yàn)和好的做法,及時(shí)研究解決工作推進(jìn)、日常監(jiān)管、制度建設(shè)等方面存在的問(wèn)題和不足,建立完善末端發(fā)力、終端見(jiàn)效的長(zhǎng)效工作機(jī)制。
五、工作要求
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各單位要提高思想認(rèn)識(shí),充分認(rèn)識(shí)到推動(dòng)兩個(gè)規(guī)定落地生效是貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于“把生產(chǎn)安全責(zé)任制落到實(shí)處,切實(shí)防范重特大安全生產(chǎn)事故的發(fā)生”重要指示要求和黨中央、國(guó)務(wù)院的重大決策部署的重要舉措,是為了進(jìn)一步壓實(shí)企業(yè)主體責(zé)任、及時(shí)防范化解風(fēng)險(xiǎn)隱患、守住特種設(shè)備安全底線。區(qū)局成立以分管局領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng),特種設(shè)備科負(fù)責(zé)人為副組長(zhǎng),特種設(shè)備科、江北檢驗(yàn)站和鄞州檢驗(yàn)站的業(yè)務(wù)骨干為成員的工作專(zhuān)班,強(qiáng)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào),錨定目標(biāo),明確職責(zé)分工,緊盯時(shí)間節(jié)點(diǎn),確保活動(dòng)取得圓滿成功。
(二)加強(qiáng)協(xié)同推進(jìn)。本次活動(dòng)要求對(duì)全區(qū)特種設(shè)備生產(chǎn)、使用單位實(shí)現(xiàn)全覆蓋,時(shí)間緊、任務(wù)重。要發(fā)揮好地方政府屬地管理職責(zé)和相關(guān)部門(mén)的行業(yè)監(jiān)管職責(zé),整合市場(chǎng)監(jiān)管行政、監(jiān)察、執(zhí)法等有效力量,合力推動(dòng)活動(dòng)落實(shí)。通過(guò)主動(dòng)上門(mén)宣傳指導(dǎo)、靠前開(kāi)展服務(wù)培訓(xùn)等方式,提升“兩個(gè)規(guī)定”知曉率,督促特種設(shè)備生產(chǎn)、使用單位落實(shí)安全主體責(zé)任;充分利用“安全生產(chǎn)月”“五進(jìn)”等活動(dòng),以廣告標(biāo)語(yǔ)、宣傳視頻等為載體,在公眾聚集場(chǎng)所廣泛開(kāi)展兩個(gè)規(guī)定宣貫活動(dòng),引導(dǎo)社會(huì)力量共同參與特種設(shè)備安全監(jiān)管工作。配合市局做好特種設(shè)備生產(chǎn)單位主體責(zé)任落實(shí)工作,全面推動(dòng)使用單位(包括充裝單位)落實(shí)兩個(gè)規(guī)定。
(三)加強(qiáng)技術(shù)支撐。江北、鄞州檢驗(yàn)站將兩個(gè)規(guī)定落實(shí)情況納入檢驗(yàn)工作必查項(xiàng)目,廣泛宣傳兩個(gè)規(guī)定,主動(dòng)向特種設(shè)備使用單位提供幫助和支持,發(fā)現(xiàn)未依規(guī)落實(shí)兩個(gè)規(guī)定要求的,及時(shí)向區(qū)局報(bào)告。
(四)加強(qiáng)督查考核。為了讓“兩個(gè)規(guī)定”落地見(jiàn)效,形成生動(dòng)實(shí)踐,要嚴(yán)格依照規(guī)定開(kāi)展監(jiān)督檢查,督促企業(yè)建立健全安全責(zé)任體系,規(guī)范特種設(shè)備安全管理人員行為,落實(shí)安全風(fēng)險(xiǎn)管控工作機(jī)制。區(qū)局將依托“浙江特種設(shè)備在線”系統(tǒng),在線監(jiān)測(cè)各項(xiàng)任務(wù)進(jìn)度,以“四不兩直”、抽查檢查等方式開(kāi)展線下專(zhuān)項(xiàng)督導(dǎo),推動(dòng)兩個(gè)規(guī)定落地生效。同時(shí)將以線上線下相結(jié)合的方式對(duì)企業(yè)安全管理人員進(jìn)行安全法律法規(guī)教育、專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能方面考核,對(duì)考核結(jié)果以通報(bào)方式進(jìn)行晾曬,督促企業(yè)進(jìn)行整改提升。
(五)加強(qiáng)信息填報(bào)。要督促指導(dǎo)特種設(shè)備生產(chǎn)、使用單位在“浙江特種設(shè)備在線”系統(tǒng)中及時(shí)填報(bào)本單位主要負(fù)責(zé)人、安全總監(jiān)、安全員身份信息和“日管控、周排查、月調(diào)度”安全風(fēng)險(xiǎn)管控情況,移動(dòng)式壓力容器充裝單位在全國(guó)移動(dòng)式壓力容器智慧監(jiān)管公共服務(wù)平臺(tái)上進(jìn)行填報(bào),并根據(jù)人員調(diào)整情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)更新。請(qǐng)各所(分局)匯總工作情況,于12月13日前將總結(jié)通過(guò)浙政釘報(bào)送特種設(shè)備科,聯(lián)系人:費(fèi)建敏,電話:87673473。
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