徐利勇代表：

您好！首先感謝您對(duì)我區(qū)發(fā)展的關(guān)心和支持！您在區(qū)人大第十二屆三次會(huì)議上提交的《關(guān)于助力中小民營(yíng)企業(yè)關(guān)鍵技術(shù)人才提升的建議》已收悉。我局高度重視，召開了專題工作會(huì)議，進(jìn)行研究和討論，現(xiàn)將建議答復(fù)如下：

一是企業(yè)需求梳理方面。持續(xù)深化營(yíng)商環(huán)境優(yōu)化提升“一號(hào)改革工程”，貫徹落實(shí)省市區(qū)“大走訪大調(diào)研大服務(wù)大解題”活動(dòng)有關(guān)要求，各級(jí)干部深入一線了解企業(yè)需求。深化區(qū)企業(yè)服務(wù)經(jīng)理人制度，區(qū)管干部和區(qū)重點(diǎn)骨干企業(yè)“一對(duì)一”結(jié)對(duì)，收集企業(yè)在資源、人才等方面需求。打造“政企心連心之益企會(huì)客廳”品牌，由區(qū)領(lǐng)導(dǎo)牽頭，有關(guān)部門參與，與企業(yè)負(fù)責(zé)人面對(duì)面座談，分享企業(yè)經(jīng)驗(yàn)心得，解決企業(yè)難題。實(shí)施政務(wù)服務(wù)增值化改革，專門設(shè)立企業(yè)綜合服務(wù)大廳，配置人才服務(wù)窗口，為企業(yè)提供人才增值化服務(wù)。

二是院所資源整合方面。以產(chǎn)學(xué)研用一體化為紐帶，支持鏈主企業(yè)聯(lián)合高校、科研院所及上下游核心配套企業(yè)組建創(chuàng)新聯(lián)合體和國(guó)家級(jí)創(chuàng)新平臺(tái)，如長(zhǎng)陽公司和激智公司牽頭成立了國(guó)家首個(gè)光電功能膜材料省級(jí)創(chuàng)新中心；推動(dòng)中小民營(yíng)企業(yè)與大連理工大學(xué)寧波研究院、寧波大學(xué)、寧波工程學(xué)院等高校合作，建立“論壇+講壇+輪訓(xùn)”培訓(xùn)模式，聘請(qǐng)杰出民營(yíng)企業(yè)家、投資人、智庫專家、高校教師等人才組建導(dǎo)師團(tuán)，分級(jí)分類組織企業(yè)人才進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn)、研修等活動(dòng)，全方位提升企業(yè)人才素質(zhì)。組織企業(yè)人才赴甬江實(shí)驗(yàn)室、中科院材料所等創(chuàng)新平臺(tái)合作對(duì)接，定期舉辦產(chǎn)學(xué)研交流沙龍，建立常態(tài)化聯(lián)系服務(wù)機(jī)制，促進(jìn)科技創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化。

三是政策配套和引導(dǎo)方面。支持企業(yè)專業(yè)類和關(guān)鍵人才培養(yǎng)，2023年選送50名企業(yè)中高級(jí)管理人才參加上海交大EMBA學(xué)位研修班，推薦6名企業(yè)家參加香港理工大學(xué)“前沿科技與商業(yè)分析高級(jí)研修班”，選送20余名高技能人才赴國(guó)內(nèi)外參加金藍(lán)領(lǐng)培訓(xùn)。鼓勵(lì)企業(yè)建立博士后工作站、技能大師工作室、院士工作站、專家工作站等人才培養(yǎng)載體，給予建站單位經(jīng)費(fèi)支持。鼓勵(lì)企業(yè)專業(yè)人員攻讀碩士博士，獲得學(xué)歷學(xué)位后給與一定的學(xué)費(fèi)補(bǔ)助。鼓勵(lì)企業(yè)加強(qiáng)卓越工程師培養(yǎng)，按照中級(jí)、副高級(jí)、正高級(jí)工程師等不同層次，給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)資金。在評(píng)選各類工匠、推薦人員參加“甬江人才培養(yǎng)工程”時(shí)，適當(dāng)向企業(yè)傾斜。

下一步，我們將根據(jù)您提的建議，結(jié)合我區(qū)實(shí)際情況，重點(diǎn)采取以下措施：

一是加強(qiáng)企業(yè)需求人才服務(wù)排摸。全面落實(shí)“1+1+N”人社服務(wù)專員機(jī)制，了解企業(yè)人才引育留用合理化需求。成立江北智匯人力資源經(jīng)理俱樂部，為企業(yè)之間人才隊(duì)伍建設(shè)共享、相互借鑒學(xué)習(xí)搭建平臺(tái)，同時(shí)作為溝通政府橋梁，來協(xié)助解決企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)中存在的問題。

二是進(jìn)一步深化產(chǎn)學(xué)研合作。聯(lián)合區(qū)科技局，全面開展企業(yè)與高校和科研院所合作意向調(diào)查，采取更加有針對(duì)性的措施。加強(qiáng)與在甬高校、科研院所合作，創(chuàng)新建立“產(chǎn)業(yè)教授”機(jī)制，企業(yè)和高校互派人員掛職，打造企業(yè)與高校間人才交流、技術(shù)攻關(guān)、學(xué)術(shù)研討的通道。建設(shè)好寧波大學(xué)創(chuàng)新港，充分發(fā)揮寧波大學(xué)的賦能作用。進(jìn)一步擴(kuò)大博士后工作站、技能大師工作室、企業(yè)研發(fā)技術(shù)中心等載體數(shù)量，提升質(zhì)量。

三是加快新政策配套支持。根據(jù)省“三支隊(duì)伍”決策部署，區(qū)委區(qū)政府將出臺(tái)《關(guān)于全面加強(qiáng)創(chuàng)新型人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施方案》、《關(guān)于全面加強(qiáng)企業(yè)家隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施方案》、《關(guān)于全面加強(qiáng)技能人才和青年人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施方案》等人才政策，為進(jìn)一步加大中小企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)提供堅(jiān)實(shí)支撐。同時(shí)，我區(qū)也將全面深化與上海交大安泰經(jīng)管學(xué)院合作，選送企業(yè)家攻讀EMBA學(xué)位。

最后，衷心感謝您對(duì)我區(qū)人才工作的關(guān)心和支持，也歡迎您繼續(xù)為人才工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

寧波市江北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2024年4月30日